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MSD / Befund / RESEARCH EDITION
5.179 empleados de apoyo forman la base del documento de trabajo del NBER. Con asistencia, la cantidad de problemas resueltos por hora aumentó en un promedio del 14%. Las fuerzas nuevas y menos experimentadas se beneficiaron especialmente.
Jetzt eintauchen ↓RECHERCHESTAND 12.11.2026 · FAKTEN + EINORDNUNG + SZENARIENWirtschaft & Arbeit
Investigación externa · Clasificación MSD
Keine Behauptung eines eigenen Versuchs.
01 / EINORDNUNG
La introducción se observó en una empresa con retraso; Este no es un valor de productividad universal para todo el trabajo de oficina.
Frente a un piloto, registre el rendimiento por nivel de experiencia y tipo de preocupación. La calidad y las escalaciones van junto con el cronometraje.
Esta derivación es una recomendación editorial de MSD. No es un resultado adicional del estudio citado.
Brynjolfsson, Li & Raymond · NBER 31161 · Publikations-/Bezugsjahr 2023. Recherchiert am 12.11.2026.
Leer fuente primaria ↗Investigación externa, no un proyecto de referencia de un cliente de MSD. Publicaremos nuestros propios ensayos únicamente con su configuración, fecha, mediciones e intentos fallidos documentados.
02 / ENLACES
El índice refinado de la OIT estudia qué actividades profesionales pueden entrar en contacto con la IA generativa. Clasifica la exposición técnica, no recortes de empleo realmente decididos.
OIT · Documento de trabajo 140Brynjolfsson, Rock y Syverson explican cómo las inversiones complementarias en organización y conocimiento pueden retrasar los beneficios medidos de una tecnología habilitadora.
NBER · Productivity J-CurveAcemoglu y Restrepo examinan los mercados laborales históricos de Estados Unidos con exposición variable a los robots industriales y encuentran efectos negativos en el empleo y los salarios locales.
Acemoglu & Restrepo · NBER 23285